宝钢湛江钢铁有限公司（简称“湛江钢铁”）是宝钢股份的全资子公司，位于广东省湛江市，是宝钢为满足我国华南及东南亚地区市场需求而设立的现代化大型国有钢铁企业，是宝钢二次创业的核心项目。宝钢湛江钢铁有限公司主体工程占地12.59km²，于2011年4月18日注册成立， 2012年5月24日经国家发改委核准后于同年5月31日开工建设，计划2016年全面建成投产，项目建设规模年产铁水823万吨、钢水892.8万吨、钢材689万吨，主要产品包括热轧板、冷轧薄板、热镀锌板及宽厚板等,同时具备热轧高强钢生产能力，将成为世界最高效率的碳钢精品生产基地。

一、招聘岗位

生产操作、设备维护类岗位，均为宝钢湛江钢铁有限公司正式员工。公司秉承员工与企业共同发展的理念，为新员工提供全面系统的职业素质和岗位技能培训，以岗位适配为原则，根据员工的能力和业绩选拔及使用人才，为每一位员工提供公平公正的职业发展。

二、招聘基本条件

1、学历：全日制大专、高职。

2、毕业时间：2017届毕业生。

3、专业：理工科类各专业。

4、学习成绩：在校期间成绩优异（排名前50%，无挂科）。

5、质朴、聪明、能吃苦，愿意从事钢铁生产、设备维护及相关业务工作。

6、身体健康，无色盲、听力障碍等职业禁忌症。

7、无违纪、违规、违法、犯罪等不良记录。

三、薪酬福利

1、薪酬水平

入职签订劳动合同后执行6个月试用期，试用期薪酬为3200元/月。通过试用期考核后，根据实际表现确定聘用岗位，执行岗位绩效薪资，首聘岗位薪资范围为4-7万元/年，后续薪酬根据能力及业绩表现而定。

2、福利政策

（1）为员工缴纳基本养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金（五险一金）；

（2）提供固定线路的通勤车及交通补贴；

（3）提供食堂及工作餐补贴；

（4）为非湛江户籍员工及湛江户籍但住在班车无法到达区域的员工提供单身宿舍，公司建设期执行过渡性收费政策（3人/间、30-40元/月/人，含水电、网络费用）；

（5）提供健康保障计划（可在指定机构体检、健身、购买书籍及旅游度假产品等）；

（6）提供带薪休假及探亲假（限家庭所在地在一定范围外的员工享受）；

（7）提供岗位技能、任职资格等岗前培训及岗位深化等在职培训，并鼓励员工利用业余时间提升学历并给予一定的学历提升补贴。

四、招聘流程

1、预报名：有意向加入湛江钢铁的同学，按照要求向学校老师（班主任或就业处）报名。

2、宣讲及答疑：湛江钢铁到校组织专场宣讲会，并就学生关心、关注的问题安排现场答疑，具体时间、地点以学校通知为准。

3、人才测评：校园宣讲及答疑结束后，将在学校机房组织网络人才测评，主要考察性格特征，没有专业知识考试。

4、面试：通过人才测评的同学，将安排参加面试，面试将采取2名面试官对1名应聘人员的形式进行，具体时间、地点以学校通知为准。

5、体检：通过面试筛选的同学，将参加由湛江钢铁统一组织的职业健康体检。

6、签订培训协议，参加集中培训：通过职业健康体检，符合湛江钢铁岗位工作要求的同学，将与湛江钢铁签订培训协议，并参加为期1个月左右的集中培训，进一步学习钢铁知识，了解宝钢和湛江钢铁基本情况。

7、岗位实习：通过集中培训后，仍有意向加入湛江钢铁的同学，将根据岗位工作需要安排到上海宝钢或湛江钢铁基地进行岗位实习，进一步学习岗位技能，毕业前离开学校参加异地岗位实习的同学，湛江钢铁将提供免费住宿、工作餐补贴、2300元/月的生活补贴。

8、签订劳动合同：2017年7月取得毕业证后，正式与湛江钢铁签订劳动合同。

欢迎有志于从事钢铁事业的优秀青年加入湛江钢铁！

宝钢湛江钢铁有限公司

2016年9月